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劳务派遣变更许可

来源:澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:人社局
事项名称
劳务派遣变更许可
实施主体
受理条件
根据《劳务派遣行政许可实施办法》(人社部令第19号)第十六条 :劳务派遣单位名称、住所、法定代表人或者注册资本等改变的,应当向许可机关提出变更申请。
申请材料 查看材料清单 办理流程 查看办理流程
咨询电话
0566-2121303
监督电话
0566-3214815
承诺时限
1个工作日
办理时间
正常工作日上午9:00~12:00,下午1:00~5:00
办理地点
池州市澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:通港路77号澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】政务服务中心1楼人社类综合窗口 查看地图
预约方式
预约网址(http://chiz.ahzwfw.gov.cn/)
常见问题 查看常见问题
目录清单名称
劳务派遣经营许可
目录子项名称
劳务派遣经营、变更、延续、注销许可
事项名称
劳务派遣变更许可
基本编码
000114008001
事项类型
行政许可
事项编码
11341802003284790N4000114008001
服务对象
法人
实施清单编码
11341802003284790N400011400800103
法定办结时限
10个工作日
承诺办结时限
1个工作日
是否收费
办理深度
四级(全程网办)
办理形式
网上办理,窗口办理
到办事现场次数
0次
网上办理形式
互联网咨询,互联网收件,互联网预审,互联网受理,互联网办理,互联网办理结果信息反馈,互联网电子证照反馈
办理地点
池州市澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:通港路77号澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】政务服务中心1楼人社类综合窗口 查看地图
办理地点补充说明
办理时间
正常工作日上午9:00~12:00,下午1:00~5:00
所属部门
澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:人社局
所属区划
澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:
实施主体
实施主体性质
法定机关
行使层级
县级
办件类型
即办件
委托部门
权力来源
法定本级行使
行使内容
是否属于联办件
是否有联办机构
联办机构
是否有权限划分
划分标准
是否属于上报件
下沉办理
通办范围
是否支持网上支付
阶段性办理
办理时间段
是否有特别程序
特别程序
是否支持预约
预约渠道
预约网址(http://chiz.ahzwfw.gov.cn/)
是否有数量限制
数量限制说明
数量限制依据
是否支持代办
是否进驻大厅
材料收取形式
窗口收取,邮寄收取
结果名称
换发新的《劳务派遣经营许可证》或者在原证上注明
结果样本
结果领取方式
窗口领取,结果快递,电子文件线上领取
办理结果领取说明
监督投诉方式
0566-3214815
咨询方式
0566-2121303
年审年检
每年
设定依据
《中华人民共和国劳动合同法》(2007年6月29日主席令第65号,2012年12月28日予以修改)第五十七条:……经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。 《劳务派遣行政许可实施办法》(2013年6月20日人力资源和社会保障部令第19号)第二条:劳务派遣行政许可的申请受理、审查批准以及相关的监督检查等,适用本办法。第三条:……县级以上地方人力资源社会保障行政部门按照省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门确定的许可管辖分工,负责实施本行政区域内劳务派遣行政许可工作以及相应的监督检查。
展开
根据《劳务派遣行政许可实施办法》(人社部令第19号)第十六条 :劳务派遣单位名称、住所、法定代表人或者注册资本等改变的,应当向许可机关提出变更申请。
材料名称 来源渠道 材料类型 纸质材料份数 材料形式 材料必要性 填报须知 材料填写样本 其他说明
变更劳务派遣经营许可申请表 申请人自备 原件 原件1份 纸质或电子 必要 电子件为网上申报,原件为线下窗口申报。 查看
变更具体内容说明 申请人自备 原件 原件1份 纸质或电子 必要 电子件为网上申报,原件为线下窗口申报。 查看

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1.受理:线上在政务服务网或皖事通APP申请,线下到中心窗口或邮寄至中心窗口申请,工作人员对办件进行审查,符合法定形式的予以受理;不符合条件的实行一次性告知。 2.办结:对符合办结条件的办件且制证,根据需求情况予以办结。
环节 办理时限 办理单位 办理人 办理岗位 岗位职责 特殊程序
受理 0.5个工作日 澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:人社局 李小伟 受理岗 1. 审查申请材料是否齐全。 2. 根据材料齐全情况出具受理通知书、不予受理通知书或补齐补正通知书。
办结 0.5个工作日 澳门皇冠体育_中国竞彩网$【官网娱乐平台】:人社局 李小伟 办结岗 办结业务
本事项不涉及中介服务
问题 解答

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同的必备条款是哪些?

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,应载明以下事项: 1.劳务派遣单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2.被派遣劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 3.劳动合同期限; 4.工作内容和工作地点;5.工作时间和休息休假; 6.劳动报酬; 7.社会保险; 8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 9.被派遣劳动者的用工单位;10. 派遣期限; 11.工作岗位; 12.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

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劳务派遣管理制度包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者利益相关的规章制度文本

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